一、資格條件：公務人員已合格實授薦任第七職等，無公務人員任用法第28條第1項及公務人員陞遷法第12條第1項情事之一，且具有下列資格條件者：

(一)大學以上畢業。

(二)公務人員高等考試或相當等級以上考試及格，並具有人事行政職系任用資格；無特考特用及其他規定限制調任情形。

(三)最近3年考績至少2年列甲等。

(四)熟悉電腦文書作業軟體（包含Word、Excel、PowerPoint等）與文件編排等能力。

(五)工作態度主動積極，並具分析與溝通協調能力。

(六)通過全民英檢初級或相當等級以上英語能力檢定者尤佳(檢附證明文件)。

二、工作項目：人事行政相關業務，並須支援考試及入闈試務相關工作。

三、工作地址：臺北市文山區試院路1之1號。

四、報名方式：本職缺應徵採線上作業方式，請於114年8月20日前進入行政院人事行政總處事求人機關徵才系統，點選「我要應徵」功能鍵，持自然人憑證或健保卡登入後，核對個人資料及繕打簡要自述，完成應徵資料確認，並於系統內上傳考試及格證書、最高學歷畢業證書（國外學歷請檢附經駐外單位驗證之中譯本）、現職派令、銓敘部審定函及最近3年考績(成)通知書等資料掃描檔，並完成授權同意開放履歷給徵才機關調閱，逾期恕不予受理。

五、甄選及評比方式：依公告之資格條件採書面初審，初審合格者，擇優通知面試，並就儀態、見解、思考邏輯、發展潛力、服務觀念、專業知能等予以考評，不合格者或未獲錄取者，恕不另行通知。

六、本職缺得視需要增列候補人員2名，候補期間自甄選結果確定之翌日起3個月內。

七、本職缺歡迎身心障礙者參加甄選。